Ammare: pe mare, din iubire.
Numele nostru are două rădăcini. Ammare înseamnă „pe mare”: locul care leagă țărmuri care altfel nu s-ar fi întâlnit niciodată. Iar în latină, amare înseamnă „a iubi”. De aici vine steaua noastră polară: iubirea, punctul după care ne orientăm în tot ce construim.
Pe mare
Marea leagă țărmuri, oameni și povești. Pe ea nu navighează nimeni singur. E spațiul în care ne întâlnim, pornim împreună în larg și ne întoarcem acasă schimbați.
A iubi
Rădăcina latină a numelui ne dă direcția. Iubirea e steaua noastră polară: grija pentru oameni, care face ca fiecare să se simtă văzut, în siguranță și liber să contribuie.
Fueled by Love. Empowered by Connection.
Contextul definește rezultatul. Ammare construiește contextul.
Același grup de oameni poate rămâne o mulțime de stele risipite sau poate deveni o constelație după care se orientează alții. Diferența o face felul în care îi aducem împreună.
Din locurile în care am învățat fără să-mi dau seama că învăț.
Am crescut profesional în comunități și organizații de tineret în care nu exista un manual pentru tot ce urma să se întâmple. Primeai responsabilitate. Întâlneai oameni foarte diferiți de tine. Încercai. Uneori ieșea. Alteori nu. Întrebai pe cineva. Învățai. Și încercai din nou.
Mai târziu, lucrând în companii și organizații, am văzut cât de rare devin astfel de spații. Avem cursuri, conținut, evenimente și networking, dar mult mai puține locuri în care putem veni cu ceea ce suntem și învăța din ce se întâmplă între noi.
Ammare a pornit din dorința de a construi mai multe astfel de locuri.
Anca Maria Coandă, Community Architect, fondatoarea Ammare
Un ecosistem de activare comunitară.
Ammare nu e o comunitate, ci marea pe care comunitățile se întâlnesc și ecosistemul care le activează. Conectăm oameni, comunități și organizații ca să producem community-led growth: impact social, inovație și creștere economică.
Ce ține corabia pe drum.
Pornim de la ce există deja
Lucrăm după principiile Asset-Based Community Development: fiecare persoană, organizație și comunitate are resurse, competențe, experiențe sau relații care pot contribui la dezvoltarea celorlalți. Nu pornim de la ce lipsește, ci de la ce există deja și poate fi conectat.
Tehnologia poate accelera procese. Oamenii pot crea împreună direcție, încredere, sens și oportunități.
Busola noastră: OECD Learning Compass 2030
Ne aliniem la OECD Learning Compass 2030, cadrul internațional care descrie cunoștințele, abilitățile, atitudinile și valorile de care oamenii au nevoie ca să-și construiască viitorul. Îl folosim ca busolă în tot ce construim în Ammare Academy și în experiențele noastre.
Cum înțelegem leadershipul
Leadershipul nu e punctul de plecare, ci unul dintre rezultatele posibile. Nu toți călătorii trebuie să conducă o corabie.
- Leadership relațional: o capacitate pe care oamenii o dezvoltă.
- Community leadership: practica oamenilor care creează și susțin contexte pentru alții.
- Distributed leadership: rezultatul la nivel de organizație, când inițiativa și responsabilitatea circulă prin rețea.
Cel mai bun mod de a înțelege Ammare e să navighezi.
Alege o experiență și vino să vezi cum e să pornești în larg cu alți oameni.
Fueled by Love. Empowered by Connection.